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2018四川凉山州雷波县人力资源和社会保障局考核招聘艺术类专业技术人才6人公告公

来源:博天堂官网 | 时间:2019-01-02

  2018四川凉山州雷波县人力资源和社会保障局考核招聘艺术类专业技术人才6人公告公告【招6人】为充实我县艺术人才队伍,经雷波县委、县人民政府研究同意,面向社会公开考核招聘艺术类专业技术人才6名,现将有关事项公告如下:

  本次招聘单位6个,招聘人员6名。具体岗位详见附件《雷波县2018年公开考核招聘艺术类专业技术人员岗位和条件要求一览表》(以下简称《一览表》)。

  1. 具有中华人民共和国国籍,热爱祖国,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国,遵纪守法,品行端正,有良好的职业道德,爱岗敬业,事业心和责任感强。

  由雷波县人才办、雷波县人力资源和社会保障局、雷波县文化广电新闻出版和体育旅游局组成考核聘用工作领导小组对应聘者进行资格审查。

  经资格审查合格的应聘人员,参加由雷波县人力资源和社会保障局组织的综合能力考核测试,评委现场打分确定成绩。根据应聘人员考核成绩,从高分到低分依次等额确定拟聘人员。同一岗位最后一名成绩出现并列时,则采取加试的方式确定拟聘人员。

  拟聘人员按考核聘用名额等额进入体检,体检时间、地点另行通知。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》等文件执行,体检费用由拟聘人员承担。

  拟聘人员因体检不合格或放弃体检、政审不合格,按考核成绩由高到低的原则依次递补,递补只进行一次。

  凡体检、政审合格者确定为拟聘人员,在雷波县人力资源和社会保障局公示栏公示,公示期限7天,公示期间接受社会监督。

  拟聘用人员经公示无异议者,按程序办理聘用手续,签订聘用合同。按照《事业单位人事管理条例》和《四川省事业单位人员聘用管理试行办法》,新聘人员实行聘用制管理,试用期为12个月,试用期满经聘用单位考核不合格的取消聘用资格。新聘用人员最低服务年限为5年(含试用期),期间不得提出调动和辞职(申请解除聘用合同关系),不得参加各类公招考录考聘。对考核聘用的违约考生,其违约行为纳入个人诚信记录。

  在整个招聘过程中的任一环节发现报考者弄虚作假,不符合岗位条件的,取消其报考或聘用资格,所造成的一切损失由应聘人员本人承担。

  此次考核聘用在县纪检监察部门全程监督下,严格按照考核聘用的有关规定进行,欢迎社会各界予以监督。若有弄虚作假等违纪违规行为,一经查实,按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部第35号令)等有关规定进行严肃处理。构成犯罪的,依法追究刑事责任。

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